Kitap Asgari İşçilik Uygulamaları İhtilaflar İtiraz ve Dava Yolları 2 004 yılında “İnşaat ve İhaleli İşlerde Asgari İşçilik Uygulamaları” adı altında yayınlanan kitap, aradan geçen zaman zarfında asgari işçilik uygulamalarıyla çok yakından ilgili bulunan işveren, taşeron, bilirkişi ve avukatlardan gelen, özellikle asgari işçilik işlemlerine ilişkin daha çok yargı kararına yer verilmesi ile itiraz ve dava yollarının daha fazla işlenmesi gibi önemli öneri ve istekler doğrultusunda İsa Karakaş ve Ali Karakaş tarafından düzenlenerek, ikinci basımı yapılmıştır. Kitap oniki bölümden oluşmaktadır. Birinci bölümde özellikle asgari işçilik alanında akademik çalışmalarda bulunacak olanlara yardımcı olmak maksadıyla asgari işçilik kavramı ve tarihsel gelişimi ele alınmıştır. Asgari işçilik uygulamalarının tüm yönleriyle ortaya konabilmesi için ikinci bölümde primler ve işverenlik, üçüncü bölümde imar ve inşaat, dördüncü bölümde işsizlik belgesi uygulamaları, beşinci bölümde de inşaatlarda işverenlik, taşeronluk, sigortalılık ve işyeri işlemlerine yer verilmiştir. Altıncı bölümde ihale konusu olmayan inşaat işlerinde asgari işçilik uygulamaları tüm yönleriyle bol örnekli olarak açıklanmıştır. Bu bölümde meslek mensuplarının özel bina inşaatı işyerlerinde inceleme yapmalarının tüm usul ve esasları bol örnekli olarak açıklanmış, sorumlulukları, rapor düzenleyebilecekleri ve düzenleyemeyecekleri işler ile incelemelerde dikkat etmeleri gereken diğer hususlar belirtilmiştir. Çalışmanın yedinci bölümünde ihale düzeni, sekizinci bölümünde ihaleli işlerde işverenlik ve tescil işlemleri, dokuzuncu bölümünde ihaleli işlerde asgari işçilik uygulamaları tüm yönleriyle bol örnekli olarak açıklanmıştır. Onuncu bölümde asgari işçilik uygulamalarında ortak konulara yer verilmiştir. Diğer yandan genel olarak ve SMMM-YMM uygulamalarında asgari işçilikle ilgili en çok sorulan sorular ve cevaplarına yer verilmiştir. Onbirinci bölümde, asgari işçilik uygulamalarından kaynaklanan ihtilaflar ve çözüm yollarına geniş ölçüde yer verilmiştir. Bu bölümde ayrıca asgari işçilik ihtilaflarına ilişkin çok sayıda güncel yargı kararının yanı sıra örnek itiraz ve dava dilekçeleri de konmuştur. Son bölümde ise ilgililer için gerekli güncel asgari işçilik mevzuat, form-belge örnekleri, yıllar itibariyle inşaat birim maliyetleri ile diğer gerekli bilgilere yer verilmiştir. Adalet Yayınevi tarafından basılan kitap işveren, altişveren, akademisyen ve avukatlar için yararlı bir kaynak niteliğindedir. 61 İşsizlik Sorununun Çözümünde KOBİ’lerin Desteklenmesi D ünyada ve Türkiye’de “küçük girişimciliğin” önemini vurgulamak, işsizliği önlemede sahip olduğu potansiyele dikkat çekmek, ülkemizdeki işsizlik sorununun çözümünde katkılarını ortaya koymak ve desteklemek için gerekli girişim ve önerilerde bulunmak amacıyla, Doç. Dr. Süleyman Özdemir, Doç. Dr. Halis Yunus Ersöz ve Yrd. Doç. Dr. İbrahim Sarıoğlu tarafından hazırlanan kitap beş bölümden oluşmaktadır. Birinci bölüm, öncelikle girişim, girişimcilik konularıyla ve KOBİ’leri tanımaya, önemlerinin altını çizmeye, güçlü ve zayıf yönlerini belirlemeye ayrılmıştır. Ayrıca 2007 yılı ortalarında yürürlüğe girecek olan ve KOBİ’lerin en güncel tanımını yapan yeni yönetmeliğe de yer verilmiştir. İkinci bölümün konusu, dünyanın ve Türkiye’nin bir numaralı sosyal politika sorunu haline gelen işsizlik konusuna ayrılmış olup, özellikle KOBİ’lerin işsizlikle mücadele içindeki yerine ve bu kapsamdaki politikaların önemine işaret edilmiştir. Üçüncü bölümde, girişimciliğin ve KOBİ’lerin ekonomik ve sosyal sistem içindeki yeri tarihsel bir perspektiften sunularak, ülkemiz ekonomisinde KOBİ’lerin yeri ile gelişmiş ülke ekonomilerindeki yerlerinin niteliksel karşılaştırması yapılmıştır. Temmuz 2007 62 Dördüncü bölümde ise, İstanbul Ticaret Odası üyesi 443 işyerinde gerçekleştirilen alan araştırmasının sonuçları ışığında özellikle İstanbul’daki KOBİ’ler hakkında bazı bilgilere ulaşılmaya çalışılmış, son bölümde ise söz konusu dört bölümün bir değerlendirmesi yapılmıştır. İstanbul Ticaret Odası tarafından yayınlanan çalışma, KOBİ’lerin ülkemizde işsizliğin azalmasına olan katkılarının önemi hakkında farkındalığın artmasını sağlayacak bir kaynak niteliğindedir.