tc toprak mahsullerġ ofġsġ genel müdürlüğü kurum ġdarî

T.C.
TOPRAK MAHSULLERĠ OFĠSĠ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ
KURUM ĠDARÎ KURULU TOPLANTI TUTANAĞI
EKĠM 2013
TOPLANTI TARĠHĠ
TOPLANTI SAATĠ
TOPLANTI YERĠ
: 09.10.2013
: 14:00
: TMO Genel Müdürlüğü
Toprak Mahsulleri Ofisi Genel Müdürlüğünde çalıĢan kamu görevlilerinin sorunlarının,
kurum ve sendika yetkilileri ile 4688 sayılı Kamu Görevlileri Sendikaları ve Toplu SözleĢme
Kanunu’ nun 22. maddesi gereğince oluĢturulan Kurum Ġdari Kurulu yukarıda belirtilen tarih ve
saatte Toprak Mahsulleri Ofisi Genel Müdürlüğünde toplanmak suretiyle gerçekleĢtirilmiĢtir.
Kurum Ġdari Kurulu’ na; TMO Genel Müdürlüğü adına Genel Müdür Yardımcısı V.
Gökhan YAZGI (Kurul BaĢkanı), Personel ve Eğitim Daire BaĢkanı Ġsmail MANDIRACI ve
ġube Müdürü Perran KARAN,
Yetkili Sendika TOÇ BĠR-SEN adına Genel BaĢkan Yardımcısı Sabri KIZILKAYA (Kurul
BaĢkan Yardımcısı), Genel BaĢkan Yardımcısı Fatih DOĞAN ve 9 No’ lu ġube BaĢkan Yardımcısı
Basri KOTAN katılmıĢlardır.
14.08.2013 tarih ve 28735 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan Kamu Görevlilerinin
Geneline ve Hizmet Kollarına Yönelik Mali ve Sosyal Haklara Ġlişkin 2014 ve 2015 Yıllarını
Kapsayan 2.Dönem Toplu Sözleşme Mutabakat Metninde yayımlanan kazanımlar.
A) KİT Kuruluşlarında çalışan Kamu Görevlilerinin Geneline kapsayan II.Kısımda yer alan
maddelerden;
Sözleşmeli personele yiyecek yardımı
Madde 8- (1) 19/11/1986 tarihli ve 86/11220 sayılı Bakanlar Kurulu Kararı ile yürürlüğe
konulan Devlet Memurları Yiyecek Yardımı Yönetmeliği hükümlerinden aynı usul ve esaslar
çerçevesinde sözleĢmeli personel pozisyonlarında istihdam edilen personel de yararlanır.
KĠT'lerde konut kira bedeli
Madde 15 - (1) kamu iktisadi teĢebbüslerince bedeli karĢılığı kamu konutu tahsis edilen
personelden, her yıl Milli Emlak Genel Tebliğleriyle belirlenen kira birim bedellerinin %85'i tahsil
edilir.
KĠT'lerde kıdem ücreti
Madde 17- (1) 399 sayılı Kanun Hükmünde Kararname'nin kıdem ücretini düzenleyen 28 inci
maddesinde yer alan "6" ibaresi "60 ayı tamamlama", "11" ibaresi "120 ayı tamamlama", "16"
ibaresi "180 ayı tamamlama", "21" ibaresi "240 ayı tamamlama" Ģeklinde uygulanır.
B) 2014 ve 2015 Yıllarını Kapsayan 2.Dönem Toplu Sözleşme Mutabakat Metninin Tarım ve
Ormancılık Hizmet Kolunu kapsayan 8.Bölümde yer alan maddelerden;
Koruyucu gıda yardımı
Madde 5- (1) Bu hizmet kolu kapsamında bulunan kurum ve kuruluĢlarda zehirli, gazlı ve
radyasyonlu ortamlarda ve zirai mücadelede bilfiil çalıĢan personele, ÇalıĢma ve Sosyal Güvenlik
Bakanlığı, Sağlık Bakanlığı ve yetkili sendikanın görüĢleri dikkate alınarak kurum ve kuruluĢlarca
tespit edilen koruyucu gıda maddeleri, iĢ yerlerinde tüketilmesi kaydıyla gıda yardımı olarak verilir.
Gıda yardımının cinsi, miktarı ve hangi görevleri yürütenlere verileceğine iliĢkin usul ve esaslar
ilgili kurum ve kuruluĢlar ile yetkili sendika tarafından birlikte belirlenir.
Söz konusu madde, 01.01.2014 tarihinden itibaren maddede belirtilen görüşler
alındıktan ve ilgili mevzuat oluşturulduktan sonra işlerlik kazanacaktır.
TALEPLER
1Emekli olan personelin çalıĢırken almıĢ olduğu maaĢı, emeklilik maaĢına kıyasla yaklaĢık
%50’ ye ulaĢan gelir kaybının engellenebilmesi amacıyla, Kurumda çalıĢan bütün personelin ek
ödemelerinden de SGK primi kesilmesi,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
2- 399 Sayılı Kanun Hükmünde Kararname eki II sayılı cetvele tabi çalışan sözleşmeli
personelin (kendi isteklerine bağlı olarak), I sayılı cetvelde olduğu gibi 657 sayılı Kanunun 4/A
statüsüne geçirilmesi,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
3- 399 sayılı KHK da II sayılı cetvele tabii personelin maaĢ ve ücretlerini etkileyen, sicile bağlı
baĢarı ücretinin kaldırılarak, Aynı oranda temel ücretin arttırılması.
Mevzuat Değişikliği Gerektiğinden Kamu Personeli Danışma Kuruluna teklifte
bulunulmasına,
4- Fiili hizmet tazminatı hususunda 5510 sayılı Sosyal Sigortalar ve Genel Sağlık Sigortası
Kanununun 40. maddesi değiĢtirilerek TMO Genel Müdürlüğünde baĢta Afyon Alkaloidleri
Fabrikası Müdürlüğü baĢta olmak üzere, kurumda kimyasal ve diğer zehirli maddelerle etkileĢim
içinde olan personel ile sağlık riski taĢıyan diğer görevlerin tespit edilerek, bu birimlerde çalıĢan
tüm personele yılda en az 2 ay fiili hizmet tazminatı verilmesi,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
5- 399 sayılı KHK da II sayılı cetvele tabii personelin gelir vergisi matrahının hesaplanırken ( brüt
üzerinden değil de), 657 sayılı Kanuna tabii memurlarda olduğu gibi bir hesaplama ve
vergilendirme yapılması,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
6- Ek gösterge, mali sorumluluk, özel hizmet ve makam tazminatlarının daha adil bir Ģekilde diğer
yönetici kademelerinde görev yapan personele de verilmesine yönelik düzenlemeler yapılması
hususunda kurum tarafından çalıĢmalar baĢlatılması,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
7- Fazla mesai yapan memur ve sözleĢmeli çalıĢanlara Fazla Mesai ücreti ödenmesi, söz konusu
fazla mesai ücretinin günün koĢullarına uygun olarak arttırılması için Kamu Personeli Danışma
Kuruluna teklifte bulunulmasına,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
8- I sayılı cetvele tabi (ġube Müdürü, BaĢuzman kadrosu dâhil) personele 6111 sayılı Kanun
çerçevesinde verilmiĢ bulunan % 200 ek ödemede yapılan usul ve esasların belirlenmesindeki
adaletsizliklerin giderilmesi konusu
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
9- Kamu Görevlileri Hakem Kurulu Kararı ve Kamu Görevlileri Toplu SözleĢmesi Mutabakat Metni
gereğince yemek yardımı ödenmesine karar verilen sözleĢmeli personelin yemek yardımının nakdi
olarak ödenmesi ve bu bedelin öğün baĢı en az 5 TL olması,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
Kuruluna
teklifte
10- Harcırahların mevcut ekonomik Ģartlar dikkate alınarak yükseltilmesi,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
11-TMO Genel Müdürlüğü merkez ve taĢra teĢkilatında çalıĢan II sayılı cetvele tabii personelin I
sayılı cetvele ait kadrolara ve yine II sayılı cetvele ait bir üst göreve vekalet görevlendirmelerinde,
vekâlet edilen unvanın ek ödemesinden faydalandırılması ve vekâlet ücreti ödenmesi,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
12- 399 Sayılı kanuna tabii personelin izinlerinin yıl içerisinde düzenli bir Ģekilde kullanımına
imkân verilmesi, ayrıca söz konusu personele iĢ yoğunluğu nedeniyle kullandırılamayan yıllık
izinlerin 657 sayılı yasaya tabi personelde olduğu gibi bir sonraki yıla devredilmesi,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
13- ÇalıĢanların yıllık izinleri hesaplanırken, resmi tatillerin izinden sayılmaması konusunda gerekli
yasal düzenlemenin yapılması,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
14- Makam ve görev tazminatından yararlananlar hariç istihdam türü yönüyle ayırım yapılmaksızın
kurum çalıĢanlarına nakdi olarak en az 100-TL Giyim yardımının ödenmesi, ayrıca koruyucu
malzeme kullanma zorunluluğu bulunan personele nakdi giyim yardımı dıĢında, yapmıĢ olduğu
görevin gereği olarak iĢ tulumu, maske, çizme vb. giyim eĢyalarının verilmesi; verilecek
malzemelerin sağlık ve güvenlik açısından yeterli ve kaliteli olmasına özen gösterilmesi,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
15- 15 Ocak 2010 tarihinden sonra kamu görevlilerinin sağlık hizmetlerinin SGK'ya devriyle
tedavi amacıyla görev mahalli dıĢına çıkıĢlarda ödenecek gündeliklerin hesabında Sağlık Uygulama
Tebliği hükümleri yerine daha gerçekçi olan ve önceden de uygulanan 6245 sayılı Harcırah Kanunu
Hükümlerinin uygulanmasına devam edilmesi,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
16- Kamu çalıĢanlarının ve bakmakla yükümlü oldukları aile bireylerinin muayenesi için sağlık
kuruluĢlarından alınmakta olan katkı paylarının kaldırılması,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
17- Farklı gruplar arasındaki tavan ve taban ücretlerinin yüksek olması ve farklı gruplarda yer alan,
ancak hiyerarĢik açıdan birbirine denk gelen, iĢ ve hizmet yönünden birbirini takip eden unvanlar
arasındaki ücret dengesinin ayarlanması,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
18- 03 Kasım 2011 tarihli Yüksek Planlama Kurulu kararı ile kurumda çalıĢan sözleĢmeli
personelin maaĢ ve ek ödeme zam oranları belirlenmiĢtir. 666 sayılı KHK ile de 657 sayılı yasaya
tabii personelin ek ödeme oranları belirlenmiĢtir. Ancak eşit işe eşit ücret uygulamasının bir gereği
olarak aynı unvanlı olmalarına rağmen sözleĢmeli personelin ek ödeme oranları 657 sayılı yasaya
tabii personelin ek ödeme oranlarının gerisinde kalmıĢtır. Bu eĢitsizliğin giderilmesi için 399 sayılı
KHK’ nın II sayılı cetvele tabii sözleĢmeli personelin ek ödeme oranlarının, emsali 657 sayılı
yasaya tabii personelin almıĢ olduğu ek ödeme oranlarına çıkartılması,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
19- Anayasada da yerini bulan Engellilere pozitif ayrımcılık yapılması kapsamında;
a- Kendileri veya bakmakla yükümlü oldukları kimselerden engelli veya sürekli hastalık ve
tedavi sürecinde olan Engelli çalıĢanların sıra tahsisli lojmanlarda oturma süresinin özür
grubuna göre uzatılması.
b- Kendileri veya bakmakla yükümlü oldukları kimselerden engelli veya sürekli hastalık ve
tedavi sürecinde olan Engelli çalıĢanların lojman puan hesaplamalarında 5 ile 10 puan
fazladan verilmesi,
Mevzuat Değişikliği
bulunulmasına,
Gerektiğinden
Kamu
Personeli
Danışma
Kuruluna
teklifte
20- Genel Müdürlük merkez binasında, 4688 sayılı Kanun ve Ġlgili BaĢbakanlık Genelgelerine
istinaden; Yetkili Sendika “işyeri temsilcisi odası” ve “sendika ilan panosu” yaptırılması.
Kurum binasındaki düzenlemeler çerçevesinde “işyeri temsilcisi odası” ve “sendika ilan
panosu” yaptırılacaktır.
Toprak Mahsulleri Ofisi Genel Müdürlüğü ile Yetkili Sendika TOÇ BĠR-SEN arasında
gerçekleĢtirilen Kurum Ġdari Kurul toplantısında görüĢülen konulardan; Kamu Personeli DanıĢma
Kuruluna sevk edilen maddelerin, Kamu Personeli DanıĢma Kuruluna TMO Genel Müdürlüğü
tarafından yazılmasına, Kurumca yerine getirilmesi uygun görülen maddelerle ilgili yapılan
çalıĢmalar hakkında Yetkili Sendika TOÇ BĠR-SEN’e bilgi verilmesi ve Kurul Kararlarının Toprak
Mahsulleri Ofisi Genel Müdürlüğü merkez ve taĢra kuruluĢlarının tamamına bir yazı ile
bildirilmesine, kurumun "web" sitesinde ve personelin göreceği Ģekilde kurum ilan panolarına
asılmak suretiyle duyurulmasına karar verildi.
TOPRAK MAHSULLERĠ OFĠSĠ GENEL MÜDÜRLÜĞÜ
KURUM ĠDARĠ KURULU
YETKĠLĠ SENDĠKA TOÇ BĠR-SEN
ADINA
TMO GENEL MÜDÜRLÜĞÜ
Sabri KIZILKAYA
Genel BaĢkan Yardımcısı
(Kurul BaĢkan Yardımcısı)
Gökhan YAZGI
Genel Müdür Yardımcısı V.
(Kurul BaĢkanı)
Fatih DOĞAN
Ġsmail MANDIRACI
Genel BaĢkan Yardımcısı
Personel ve Eğitim Daire BaĢkanı
Basri KOTAN
9 No’ lu ġube BaĢkan Yardımcısı
ADINA
Perran KARAN
ġube Müdürü