Ib) IKurumlarınca iseçilen Yönetim: Kurulu üyeleri Genıçlilk

— 14 —
(Hükümetin Teklifi)
Ib) IKurumlarınca iseçilen Yönetim: Kurulu üyeleri Genıçlilk vie ISpor 'Balkanının teklifi üzerine Balkanlar
Kurulu 'kararı ile üç yıl süre içlin görevlentdfirilir. Bu üyeler aynı süre ile yeniden seçilip görevleddMebilirler. Bu üyelerin asil görevleri ile il'işskilerj devam ekler. Bu üyeler, aylık ve ödeneklerini asıl görevlerinin bulun­
duğu daire veya kurumlardan almaya devam elderler. Bu daire vie kuruluşlardaki .diğer özlük halkları sakilidir.
c) Yönetim Kurulu üyelerimden asıl görevlerinden istifa, ertmdklil'ik 'başka görevlere atanma gibi sebep­
lerle ayrılanlar ile özürsüz olaralk yılda dörtt Idefa toplanltıya katılmayanların Yönetim Kurulu üyel'iği sona
erer. Üyeliği sona eren Yönetim Kurulu üydsinin yerine eski üyenin kalan süresinıi tamamlamak üzere ye­
nisi seçilir,
d) Seçimler Yurt-Kur'un bildirmesi üzerine ilgili kuruluşlarca iki ay içinde tamamlanır ve görevlendir­
meleri yapılmak üzere Gençlik ve Spor Bakanlığına sunulur.
Yönetim Kurulunun Görevleri :
MADDE 6. — Yönetim Kurulu Yurit-JKur'un karar organı olup görevleri (şunlardır:
a) Genel Müdürlükçe Hazırlanan;
1(1) ICıısa ve uzun vadeli plan ve uygulama programlarını,,
,
1(2) ıBültçe, kadro cetvelleri ile yıllık iş programlarını ve finansman planını,
1(3) Yatırım programlarını,,
ı(4) Öğrenim dallarına göre yıllık kredi tahsis kontenjanını,
ı(5) Yönetmelik taslaklarını,
1(6) Yukarıda belirtilen konularla ilgili değişiklik tekliflerini inceleyerek karara bağlar,
Ib) Genel Müdürlükçe hazırlanan kesin hesaplar, bilanço ve yıllık çalışma raporlarını inceler ve son şek­
lini verir,
c) 'Danışma Kurulu gündemini hazırlar, kurulun görüş, teklif ve temennilerini değerlendirir,
İd) Kanom, tüzük ve yöndtlmelklerie verilen görevleri yapar,
e) Uyuşmazlıkların sulh ve hakeme başlvurma yollarından Ibiri ile haledilmes'ine, davanın kabulüne, da­
vadan vazgeçilmesine, kanım yollarına başvurulimamasına, temyiz yolunidan vazgeçilmesiıne, tahsili mümkün
olmayan alacakların sülinımesine fcarar verir. Yönetim Kurulu ıbu fıkardaki yeükileriniden bir kıismını, uygun
göreceği ölçüler ve tespit edeceği esaslar çerçevesinde Genel Müdüre devredebilir.
Yönetim Kurulunun Çalışma Esasları :
IM1AİDDIE 7.. — Yönettim Kurulu aşağıdaki esaislar dahilinde çalışır.
a) 'Yöndtilm Kurulu üyeleri arasından, bir başkanvdkili seçer. Başkanın bulunmadığı toplantılarda başkanlveklilii başkanlık görevini yürütür.
Ib) Yönet'm IKurulu en az 2 ayda ıbir defa toplanır. Yönetim Kurutu IBaşJkanı kendiliğinden veya Gençlik
ve ISpor Bakanının yalhult dört üyenin yazılı isteği üzerine her zaman kurulu olağanü/sltü toplantıya çağırabi­
lir.
c) (Yönetim IKurulu 'üye tam sayısının salt çoğunluğu ile toplanır. IKararlar toplantıya katılan üyelerin
«alt çoğunluğu ile alınır. EşÛtlk halinde Başkanın katıldığı tarafın oyu geçerli isayılır.
Genel Müdürlüğün Kuruluşu ve Personelinin Atanması :
(MADDE S. — Genel Müdürlük Yurt-Kur'un yürütme organı olup Ibir Genel Müdür, en çok üç Genel Mü­
dür Yardımcısından teşekkül eder. Personel altamasında aşağıdaki esaslar uygulanır :
a) Genel Müdiür, Gençlik ve Spor Bakanının teklifi üzerine müşjterek Kararname ilen
Ib) Genel M'üldür Yardımcıları Genel Müdürün teklifi, GençUk ve Spor Bakanının inhası üzerine müş­
terek Kararname ile,
Millî Güvenlik Konseyi
(S. Sayısı : 531)