Teklif Gerek doğrudan doğruya, gerek temsilcileri veya
advertisement
— 66 Teklif Geçici Ko. Gerek doğrudan doğruya, gerek temsilcileri veya üyeleri veyahut araya koyacakları sair (kimseler vasıtasiyle birbirlerinin kuruluşları, idare ve faaliyetlerine, nüfuz tesis etmek maksadiyle müdahalede bulunamazlar. 2. Bir işçi teşekkülünü bir iş verenin veya bu kanun veya sair kanunlar ıgereğince kurul­ muş bir iş veren teşekkülünün kontroluna tabi kılmak veyahut bunların nüfuzu altında işçi te­ şekkülü kurulmasını tahrik etmek; ve, 3. (Bir işçi teşekkülünün, bir iş veren veya bu kanun veya Cemiyetler Kanunu veya sair kanun­ lar gereğince kurulan Ibir iş veren teşekkülü ve­ ya 5373 sayılı Kanun gereğince kurulan bir te­ şekkül tarafından malî yollarla desteklenmesine matuf faaliyette bulunmak yasaktır. 4. Bu madde hükümleri, esnaflık kollarında işçi ve iş veren durumunda olanların, 5373 sayılı Kanun gereğince kurulan teşekküller ile bu ka­ nuna göre kurulan teşekküllere bir arada üye ol­ malarını önlemez. Gerek doğrudan doğruya, gerek temsilcileri veya üyeleri veyahut araya koyacakları sair kimseler vasıtasiyle birbirlerinin kuruluşları, idare ve faaliyetlerine, nüfuz tesis etmek maksadiyle müdahalede bulunamazlar. 2. Bir işçi teşekkülünü bir iş verenin veya bu kanun veya sair kanunlar gereğince kurul­ muş bir iş veren teşekkülünün kontroluna tabi kılmak veyahut bunların nüfuzu altında işçi te­ şekkülü kurulmasını tahrik etmek; veya 3. Bir işçi teşekkülünün, bir iş veren veya bu kanun veya Cemiyetler Kanunu veya özel ka­ nunlar gereğince kurulan bir iş veren teşekkülü veya 25 Nisan 1949 tarihli ve 5373 sayılı Kanun gereğince kurulan bir teşekkül tarafından malî yollarla desteklenmesi gayesiyle faaliyette bu­ lunmak yasaktır. 4. Bu madde hükümleri, esnaflık ve küçük sanatkârlık kollarında işçi ve iş veren durumun­ da olanların, 25 Nisan 1949 tarihli ve 5373 sa­ yılı Kanun gereğince kurulan teşekküller ile işbu kanuna göre kurulan teşekküllerde aynı zamanda üye olmalarını önlemez. Fesih halinde malların devri Fesih veya infisah halinde malların devri MADDE 20. — -Feshedilen sendika, birlik, fe­ derasyon ve konfederasyon bir iş veren teşekkülü ise, mallarını, yalnız, bu kanun veya sair kanun­ lar gereğince kurulmuş başka bir iş veren teşek­ külüne; ve bir işçi teşekkülü ise, bu kanuna göre kuıuılmuş diğer bir işçi teşekkülüne devredebilir. Malların, bunlardan ıgayrı hakiki veya hükmi her hangi ıbir şahıs veya teşekkül veya müessese­ ye devri veyahut feshedilen teşekkülün üyeleri arasında paylaşılması yasaktır. MADDE 18. — Feshedilen veya infisah eden sendika, birlik, federasyon ve konfederasyon bir iş veren teşekkülü ise mallarını, yalnız, bu kanun veya sair kanunlar gereğince kurulmuş başka bir iş veren teşekkülüne; ve bir işçi te­ şekkülü ise, bu kanuna göre kurulmuş diğer bir işçi teşekkülüne devredebilir. Malların, bunlardan gayri gerçek veya tüzel her hangi bir şahıs veya teşekkül veya müesse­ seye devri veyahut feshedilen teşekkülün üyele­ ri arasında paylaşılması yasaktır. İşçi sendikası üyeliğinin teminatı l§çi Sendikası üyeliğinin teminatı MADDE 21. — işçilerin işe alınmaları; sen­ dikalara girmemeleri, ımuayyen bir sendikaya girmeleri veya girmemeleri veyahut belli bir sen­ dikadaki üyeliği muhafaza veya üyelikten istifa etmeleri şartına bağlı tutulamaz. Mukavelelere ve iç yönetmeliklere bu hükme aykırı şartlar kona­ maz. Bunun gibi, iş veren, bir sendikaya üye olan işçilerle sendika üyesi olmıyan işçiler veya ayr* MADDE 19. — 1. İşçilerin işe alınmaları; sendikalara girmemeleri, muayyen bir sendi­ kaya girmeleri veya girmemeleri veyahut beüli bir sendikadaki üyeliği muhafaza veya üyelik­ ten istifa etmeleri şartına bağlı tutulamaz. Mu­ kavelelere ve içyönetmeliklere bu hükme aykırı şartlar konamaz. Bunun gibi, iş veren, bir sendikaya üye. olan işçilerle bendika üyesi olmıyan işçiler veya ay- M. Meclisi ( S. Sayısı : 126 )
