KAMUDA ÇALIŞAN KADINLAR 8 MART`A MOBBİNG VE KREŞ

KAMUDA ÇALIŞAN KADINLAR 8 MART’A MOBBİNG VE KREŞ SORUNUYLA GİRİYOR
Türkiye genelindeki Sosyal Güvenlik Kurumundaki kadın çalışanlar arasında yapılan anket işyerindeki
kadın çalışanların durumunu gözler önüne serdi.
BES 3 Nolu Şube Araştırma Komisyonu’ ndan Aziz POLAT ve Fatime Özde KAYRAK
koordinatörlüğünde Türkiye’de 20 ayrı SGM’de kadın çalışanlara işyerindeki çalışma koşulları ve
Mobbing’i açığa çıkaracak sorular yönetildi. 265 kadın çalışan arasında en çok karşılaşılan
sorunlardan Kadın oldukları için Amirlerden kaynaklanan stres ve fikirlerini açıkça ifade edememe ön
plana çıktı. Sorulan sorulara verilen cevaplar işyerlerindeki mobbing sorunlarının halen devam ettiğini
gösteriyor.
İşyerinde üst görevlere gelmede sorun yaşama, cinsiyet ayrımcılığı ve psikolojik şiddetin her dönem
gündeme geldiği yeni bir 8 Mart’ta kamu çalışanları arasında yapılan bu incelemede kadın çalışanlar
dışarıdan gelenler, erkek çalışanlar ve üstleri tarafından negatif ayrımcılığa uğradıkları görülüyor.
EN ÇOK AMİRDEN KAYNAKLI STRES GÖRÜLÜYOR
19 Mart 2011’de Resmi Gazete ’de, mobbing’in önlenmesine dair Başbakanlık genelgesi yayımlandı.
Çalışanların ‘psikolojik taciz ’den korunması amaçlanmıştı. Bu genelgede ALO 170 hattıyla psikolog
desteği verilmesi hedeflenmişti. Ne var ki uygulamanın hala hayata tam olarak geçirilmemesi ve
uygulamanın mağduru kadınlar üzerinden gitmesi hala sorunu çözebilmiş değil.
Yapılan araştırma aynı zamanda mobbing’in eğitim ve bilinçlendirme dışında kültürel ve toplumsal
cinsiyet rolleri bilinciyle aşılması gerektiğini gösteriyor.
SORUN YAŞAYANLAR
Anne Olmaya Karar Vermeniz Yada Anne olmanız…
Fikir ve Görüşleri Rahatça İfade Edememe
İşyerinde Gözetlenme ve Baskı
Sorumlu görevlere gelmede engeller
Giyim Kuşama Saldırı
Kültürel Ayrımcılık
Arkadaştan Kaynaklanan Stres
Amirlerden Kaynaklanan Stres
Yıldırma
İtibara Saldırı
Duygusal Şiddet
Mesleki Konuma Saldırı; Nitelikli İş Verilmemesi,…
0
SORUN YAŞAYANLAR
50
100
150
200
EĞİTİM SEVİYESİ YÜKSELSEDE MOBBİNG DEVAM EDİYOR
Lise
Önlisans
Lisans
Y.Lisans
Ankete katılan kadınların eğitim seviyelerinin lisans ve sonrası
olanların %60 üzerinde olduğu ve Mobbing hakkında bilginiz
var mı sorusuna %70’inin evet olarak cevaplandırdığı
görülmektedir. Bu duruma kadınlar arasında mobbing
bilincinin geliştiğini gösterse de mobbing uygulayanların halen
iş başında olduklarını göstermektedir.
Doktora
SGK’LI KADINLARIN KREŞ SORUNU
Çalışan kadınların en önemli sorunlarından biri olan çocuk ve iş hayatı arasındaki denge sorunun
temelinde çocuk bakım hizmetlerindeki eksiklik olduğu göze çarpıyor. Çocuk sahibi kadınların %70 iş
hayatındaki sağlıklı çalışma ve motivasyon için kreş sorunun derhal çözülmesini istiyor. Daha önce
KESK ve KESK’e bağlı BES’in Maliye ve SGK’lardaki çocuk bakım sorunun giderilmesi için defalarca
raporlar hazırlamış ve basın açıklamaları gerçekleştirmişti.
KREŞ İSTEYEN ANNELER
Kreş sorunu
yaşıyorum
Kreş sorunu
yaşamıyorum
Yapılan ankete katılan çocuk sahibi kadınların temel sorunu kendilerinin sosyal hakkı olan kreş
sorunun derhal çözülmesi olarak görülmüştür. Türkiye’de kamu çalışanları için kreş ve okul öncesi
eğitim koşullarını sağlama oranı sadece %16 düzeyindedir. Türkiye’de, 3 yaş altı çocuklar için kreş
bulunmamakta, 3-5 yaş için çok az sayıda imkân bulunmakta olup, devlet konuyla ilgili 16 haftalık
annelik izni dışında sorumluluk almamaktadır.
SONUÇ OLARAK;
Kadınlara yönelik verilen mobbing bilgilendirmeleri erkek çalışanlara da yaygınlaştırılarak mobbinge
sebep davranışların engellenmesine gidilmelidir. Görevde yükselme, liyakat ve sorumluluk anlamında
kadınlara yönelik ayrımcılık son bulmalı. Kadın ve erkek arasındaki cinsiyet rolü hakkındaki ön
yargılara son verilmeli. Kreş ve benzeri çocuk bakım hizmetlerinde her türlü sosyal hak sağlanmalıdır.
Anket hakkında teknik bilgiler
Anket 20 ayrı Sosyal Güvenlik Merkezi’nde kadın çalışanlara yapılmıştır. Ankete 265 Kadın çalışan
katılmıştır. Anket 20.02.2014-04.03.2014 tarihleri arasında yapılmıştır.
ANKETTE SORULAN SORULAR VE ORANLAR
Mesleki Konuma Saldırı; Nitelikli İş Verilmemesi,
Anlamsız İşler Verilip Sürekli Yer Değiştirilmesi
Duygusal Şiddet
İtibara Saldırı
Yıldırma
Amirlerden Kaynaklanan Stres
Arkadaştan Kaynaklanan Stres
Kültürel Ayrımcılık
Giyim Kuşama Saldırı
Sorumlu görevlere gelmede engeller
İşyerinde Gözetlenme ve Baskı
Fikir ve Görüşleri Rahatça İfade Edememe
Anne Olmaya Karar Vermeniz Yada Anne olmanız
Sorumlu Görevlere Gelmeniz de Engel Görülme
SORUN YAŞAYANLAR
ORAN
103
115
86
108
152
117
104
93
121
126
144
38,86792
43,39623
32,45283
40,75472
57,35849
44,15094
39,24528
35,09434
45,66038
47,54717
54,33962
83
31,32075