T.B.M.M. B : 126 (Olağanüstü) 13 . 7 . 2005 O : 1 2) 2002 yılında (.6

T.B.M.M.
B : 126 (Olağanüstü)
13 . 7 . 2005
O :1
2) 2002 yılında (.6) özürlü işçi personel, 2004 yılında (74) Özürlü işçi "personel ;şv
alınmıştır. 2003 yılında özürlü işçi personel ve 2002. 2003, 2004 yıllarında özürlü memur
personel alınmamıştır.
3) 2003 yılında (28), 2004 yılında ise (26) özürlü işçi personel emekli olmuştur. Bu
yıllarda emekli olan özürlü memur personel ile malulen emekli olan işçi ve memur personel
bulunmamaktadır.
* Tapu ve Kadastro Genci Müdürlüğünce;
!) Kurumumuzun dolu memur kadro sayısına göre çalışması gereken özürlü personel
sayısı 350 olup çalışan Özürlü personel sayımız 361 kişi olduğundan 2005 yılı içerisinde'
kurumumuza özürlü memur alımı yapılmamıştır. Teşkilatımızda daimi işçi kadrosu
bulunmamakla birlikte sözleşmeli işçi kadrosunda 12 personelin alınması planlanmaktadır.
2) Kurumumuzda en son 2000 yılında özürlü memur alınmış olup sözleşmeli işçi
kadrosunda 22 personel görev yapmaktadır.
3) 2003 yılında malulen 5 personel. 2004 yılında malulen 3 personel emekli olmuştur.
* İHcr Bankası Genel Müdürlüğünce;
1) Bankamız kadrolarına 01/01/2005-01/05/2005 tarihleri arasında ö/ürlii işçi ve
memur alınmamıştır.
657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 50. ve 53. maddesi hükmü gereği 2005 yılı
için 3 adet sakat memur kontenjanımız bulunmaktadır.
2) 2002-2003 yıllarında Bankamız kadrolarına özürlü memur ve işçi alınmamıştır.
2004 yılında Bankamızca 2 adet özürlü işçinin ataması yapılmıştır.
3) 2003 yılında, Bankamız elemanlarından özürlü statüsünde 4 memur, normal
şartlarda 1 memur ise malulen,
2004 yılında 1 memur malulen emekliye ayrılmıştır.
2003 ve 2004 yıllarında emekli olan özürlü işçi ve malulen emekli olan işçi
bulunmamaktadır.
-90-