BERTEKS TEKSTİL SANAYİ VE TİCARET ANONİM ŞİRKETİ’NİN TEMSİLİ VE YÖNETİM KURULUNUN YETKİLERİNİN DEVRİ HAKKINDA TEŞKİLAT İÇ YÖNERGESİ 1- AMAÇ Berteks Tekstil Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi ( Kısaca “ Şirket “ diye anılacaktır ) nin Yönetim Kurulu’nun yetkilerinin temsili ve Yönetim Kurulu’nun yetkilerinin devri hakkındaki bu iç yönerge, şirket yönetiminin aşağıda belirtilen sınırlar içerisinde olmak üzere ilgili diğer kişilere devrini ve şirketin 3’ncü kişi ve kurumlara karşı temsiline ilişkin kuralları düzenlemektedir. 2- YÖNETİM KURULUNUN BİR KISIM YETKİLERİNİ DEVRETMESİ Yönetim Kurulu, Türk Ticaret Kanunu’nun 367. veya 371. Maddeleri uyarınca düzenlediği iş bu iç yönerge ile bir kısım yetkilerini kısmen veya tamamen bir veya birkaç Yönetim Kurulu üyesine ve/veya diğer kişilere devretmeye yetkilidir. Yönetim Kurulu üyelerinin münferiden ve müştereken kullanabileceği görev ve yetkileri aşağıdaki gibidir. Bu yetkiler gerektiğinde imzaya yetkili Yönetim Kurulu Üyeleri tarafından üçüncü kişilere devredilebilir. Buna göre Şirket, imza yetkilileri olan Yönetim Kurulu Üyeleri tarafından temsil ve ilzam olunur. İmza yetkilileri Şirketin Yönetim Kurulu Üyeleri arasından, Genel Müdürü, Genel Müdür Yardımcısı, Mali Koordinatörü , Dış Ticaret Müdürü, Muhasebe Müdürü, Fabrika Müdürü veya diğer eşdeğer pozisyondaki kişiler arasından Yönetim Kurulu tarafından belirlenir. Şirketin Yönetim Kurulu tarafından kararlaştırılacak olan imza yetkileri bu iç Yönergede belirtilen çerçevede çıkartılacak imza sirküleri ile belirlenir. İmza yetkililerinin Şirketi temsil esasları aşağıdaki gibidir; 2.1 A Grubu imza yetkilisi olarak; Yönetim Kurulu Başkanı imzasının yanında Yönetim Kurulu Başkan Vekillerinden herhangi bir tanesinin müştereken atacağı imza ile şirketi her konuda harice karşı temsil ve ilzam yetkisine sahiptir. 2.2 B Grubu imza yetkilisi Ticari Vekil olarak ; Yönetim Kurulu üyeleri; Genel Müdür, Genel Müdür Yardımcısı, Mali Koordinatör, Dış Ticaret Müdürü, Muhasebe Müdüründen herhangi birisinin münferiden imza yetkisini kullanabileceği görev ve yetkiler aşağıdaki gibidir. 2.2.1 T.C sınırları içindeki tüm Bakanlıklarda, Gelir İdaresi Başkanlıklarında ve buna bağlı Vergi Dairesi Müdürlüklerinde, Sosyal Güvenlik Kurumunda, Ticaret ve Sanayi Odaları, Ticaret Sicil Memurluklarında, Belediyelerde, mahalli idarelerde, Serbest Bölgelerde, Gümrük ve Ticaret Bakanlığı, Gümrük Müsteşarlığı ve Gümrük Müdürlüklerinde , Antrepolarda, Odalar Birliğinde, Devlet Planlama teşkilatı Hazine Müsteşarlığı, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, Bölge çalışma Müdürlüklerinde, Türkiye İş Kurumunda, gerekli evrakları düzenlemeye, ilgili kurumlarda şirketi tam yetki ile temsile, her türlü işlemleri başından sonuna kadar takip ve sonuçlandırmaya, İlgili merciler tarafında yapılacak teftişlerde , inceleme ve kontrollerde hazır bulunmaya ve bunun sonucunda düzenlenecek rapor ve tutanakları imzaya, evrak alıp vermeye, teminat yatırıp teminat çözmeye, iadeleri almaya bununla ilgili evrakları imzalamaya, itirazlarda bulunmaya , şirketimiz adına kesilecek cezalara itiraz ,temyiz uzlaşmalara girmeye ve uzlaşma tutanaklarını imzalamaya, tüm kurumlarda tescil ve ilanların yapılmasına, ilgili kurumlardan şirkete verilecek şifreleri almaya, 2.3.2 Başbakanlık Devlet Planlama Teşkilatı, Gümrük ve Ticaret Bakanlığı, Gümrük Müsteşarlığı ve Gümrük Müdürlüklerinde , Serbest Bölgeler Genel Müdürlüğü ve bağlı Serbest Bölgelerde, Bakanlıklardaki işlerin takibi, evrakların elden alınması ve verilmesine, bütün bankalardan vesaik çekmeye ve vermeye, sayılan kurumlarda işlerin takibine, evrak ve vesaiki imzalamaya ve elden alıp vermeye, bilumum resmi ve özel kuruluşlardaki işlemlerin takibine, evrakların elden alınmasına ve verilmesine, Odalar Birliğine, Gümrük dairelerinin antrepoların bütün kademelerinde ve emsali ajanslarda ithalatihracat-kambiyo işleri ile ilgili yapılması gereken bilumum işleri sonuna kadar takip ve neticelendirmeye, gerekli müracaat ve ittihazlarda bulunmaya gerekli her türlü beyannameyi vermeye, çekmeye teslim etmeye imzalamaya sonuçlandırmaya ve ithalat-ihracat ve kambiyo işleri ile ilgili makam ve mercilerde sonuna kadar takibe, neticelendirmeye, bu beyanlarda imzası gereken evrak ve vesaiki imzalamak işlerini yürütür. Yetkilidirler. 3- ŞİRKETİN İÇ YÖNETİM VE ORGANİZASYONU BAKIMINDAN BAZI GÖREVLERİN TANIMLARI 3.1 GENEL MÜDÜR Yönetim Kuruluna bağlı olarak, ilgili kanunlar çerçevesinde şirketimizin genel yönetim ve temsilinden sorumludur. Görevlerini kendisine bağlı Yardımcıları, Müdürler üzerinden ve şirketimizin atanmış danışmanlarından alarak yürütür. 3.2 GENEL MÜDÜR YARDIMCILARI Yönetim Kuruluna bağlı olarak çalışır. Genel Müdürün yetkilendirdiği alanlarda kendisine rapor hazırlar ve görüş verir. Görevini ilgili müdürlüklerle yürütür. 3.3 MALİ KOORDİNATÖR Yönetim Kuruluna bağlı olarak şirketimizin Muhasebe ve Finans sisteminin yönetimi ile Dış Ticaret ve İnsan Kaynaklarının idaresinden sorumludur. Görevini kendisine bağlı Muhasebe Müdürü, Finans Müdürü, Dış Ticaret Müdürü, İnsan Kaynakları Müdürü üzerinden yürütür. 3.4 MUHASEBE MÜDÜRÜ Yönetim Kuruluna bağlı olarak, Şirketin kabul görmüş ilkelere göre tek düzen hesap planına uygun şekilde muhasebe sisteminde kayıtların tutulmasını sağlamak ve kontrol etmek, kaydı yapılan evrakların belge ve bilgilerinin tam olmasına dikkat etmek ve bu evrakların uygun bir şekilde saklanmasını sağlamak, mali tabloların aylık takibini yaparak işletmenin maliyetleri hakkında yönetime bilgi vermek ve bu konuda mali politikalar geliştirmek, şirketin Muhasebe işlerinden ve kayıtlarından sorumlu olmak üzere Gelir İdaresi Başkanlıkları Vergi Daireleri, Sosyal Güvenlik Kurumu, Ticaret ve Sanayi Odaları, Ticaret Sicil Memurluklarında yapılması gereken iş ve işlemlerin takibi ile verilmesi gereken beyanname, bildirgelerin verilmesi sayılan kurumlardan şirket adına kullanıcı kodu ve şifrelerinin alınması işlerini yürütür. 3.5 FABRİKA MÜDÜRÜ Yönetim kuruluna bağlı olarak çalışır. Şirketin üretiminden ve üretim sahasında ki tertip düzenden , iş güvenliği ve işçi sağlığı ilgili tedbirleri almak bu konuda ki kurullara başkanlık etmekten ve yürürlükteki kanunlar çerçevesinde işletme çalışma kurallarını revize edip uygulamakla yükümlüdür. 3.6 DIŞ TİCARET MÜDÜRÜ Yönetim Kuruluna bağlı olarak ; Başbakanlık Devlet Planlama Teşkilatı, Gümrük ve Ticaret Bakanlığı, Gümrük Müsteşarlığı ve Gümrük Müdürlüklerinde , Serbest Bölgeler Genel Müdürlüğü ve bağlı Serbest Bölgelerde, Bakanlıklardaki işlerin takibi, evrakların elden alınması ve verilmesine, bütün bankalardan vesaik çekmeye ve vermeye, sayılan kurumlarda işlerin takibine, evrak ve vesaiki imzalamaya ve elden alıp vermeye, bilumum resmi ve özel kuruluşlardaki işlemlerin takibine, evrakların elden alınmasına ve verilmesine, Odalar Birliğine, Gümrük dairelerinin antrepoların bütün kademelerinde ve emsali ajanslarda ithalatihracat-kambiyo işleri ile ilgili yapılması gereken bilumum işleri sonuna kadar takip ve neticelendirmeye, gerekli müracaat ve ittihazlarda bulunmaya gerekli her türlü beyannameyi vermeye, çekmeye teslim etmeye imzalamaya sonuçlandırmaya ve ithalat-ihracat işleri ile ilgili makam ve mercilerde sonuna kadar takibe, neticelendirmeye, bu beyanlarda imzası gereken evrak ve vesaiki imzalamak işlerini yürütür. 4- İÇ YÖNERGEDE ÖNGÖRÜLMEMİŞ DURUMLAR Bu iç yönergede öngörülmemiş bir durumla karşılaşılması halinde Esas Sözleşme , Türk Ticaret Kanunu ve ilgili mevzuat hükümleri çerçevesinde hareket edilir. 5- İÇ YÖNERGENİN KABULÜ VE DEĞİŞİKLİKLER Bu iç yönerge Berteks Tekstil Sanayi ve Ticaret Anonim Şirketi Yönetim Kurulu’nun kararı ile yürürlüğe konulur, tescil ve ilan edilir. İç yönergede yapılacak değişiklikler de aynı usule tabidir. 6- İÇ YÖNERGENİN YÜRÜRLÜĞÜ İş bu iç yönerge Yönetim Kurulu tarafından görüşülerek kabul edildiği tarihte ilgili bütün taraflar bakımından yürürlüğe girer. Önceden kabul edilmiş iç yönergeler hükümsüz kalır. Asım Berk NOYAN Yönt. Kur.Bşk. 159 407 76 762 Abdullah Ersin ERDEBİL Üye 170 753 28 328 Gamze HENDEKLİ Üye 244 403 58 460 Timur Turgay NOYAN Yönt.Kur.Bşk.Vek. 159 467 76 544 1 Mustafa ERDEBİL Üye 247 699 15 542 Osman Murat ERDEBİL Yönt. Kur. Bşk.Vek. 247 639 15 760 Burcu ERDEBİL Üye 177 677 18 666