4857 sayılı iş kanununa göre uygulanacak 2011 yılı idari para

4857 sayılı iş kanununa göre uygulanacak
2011 yılı idari para cezaları TL
SIRA Kanun
Ceza
No Maddesi maddesi
1
3
98
2
3
4
5
5
7
8
14
99/a
99/a
99/b
99/b
6
28
99/c
7
29
100
8
30
101
9
32
10
32
11
37
12
38
13
39
14
41
15
16
52
56
17
57
18
59
19
60
20
63
21
64
22
65
23
68
24
69
25
71
26
72
27
73
28
74
Cezaya esas Davranış
İşyerinin açılışını ve kapanışını bildirmemek,
işyerini bildirme yükümlülüğüne aykırı davranmak
işçilere eşit davranm ilkesine aykırı davranmak
Geçici iş ilişkisine ilişkin yükümlülüklere uymamak
Çalışma koşullarına ilişkin belgeyi vermemek
Çağrı üzerine çalışma hükümlerine aykırı davranmak
İşten ayrılan işçiye Çalışma Belgesi vermemek, belgeye
gerçeğe aykırı bilgi yazmak
Madde hükmüne aykırı olarak işçi çıkarmak(Toplu işçi
çıkarmak)
Özürlü ve eski hükümlü çalıştırmamak
Ücret ile bu kanundan doğan veya TİS'den yada iş
102/a sözleşmesinden üçreti kasten ödememek veya eksik
ödemek
Ücret, prim, ikramiye ve bu nitelikteki her çeşit istihkakını
102/a zorunlu tutulduğu halde özel olarak açılan banka hesabına
yatırmamak
102/b Ücret hesap pusulası düzenlememek
Yasaya aykırı ücret kesme cezası vermek veya kesintinin
102/b
sebep ve hesabını bildirmemek
102/a Asgari Ücreti ödememek veya eksik ödemek
Fazla Çalışma ücretini ödememek veya işçiye hak ettiği
102/c serbest zammı altı ay içinde vermemek veya işçinin
onayını almadan fazla çalışma yaptırmak
102/b Yüzde ile ilgili belgeyi temsilciye vermemek
103 Yıllık ücretli izni yasaya aykırı şekilde bölmek
İzin ücretini yasaya aykırı şekilde ödemek vey eksik
103
ödemek
103 Sözleşmesi fesh edilen işçiye yıllık izin ücreti ödememek
Yıllık izin yönrtmeliğinin esas usüllerine aykırı olarak izni
103
kullandırmamak veya eksik kullandırmak
Çalışma sürelerine ve buna dair yönetmelik hükümlerine
104
uymamak
104 Telafi çalışması usüllerine uymamak
kısa çalışma ve kısa çalışma ödeneği düzenlemelerine
104
uymamak
104 Ara dinlenmesini uygulamamak
İşçileri geceleri 7,5 saatten fazla çalıştırmak, gece ve
104
gündüz postalarını değiştirmemek
Çocukları çalıştırma yaşına ve çalıştırma yasağına aykırı
104
davranmak
104 Yer ve su altında çalıştırma yasağına uymamak
Çocuk ve genç işçileri gece çalıştırmak veya ilgili
104
yönemelik hükümlerine aykırı hareket etmek
Doğum öncesi - sonrası sürelerde kadın işçiyi çalıştımak
104
veya ücretsiz izn vermemek
2010
01.01.2011
den itibaren
AÇIKLAMA
(*)Maddenin 1.ve 2. fıkralarına
aykırı davranan işverene veya
işveren vekiline çalıştırılan her
işçi için;
114(*)
122(*)
(**)85. madde kapsamındaki
1.232(**)
1.144(**)
işyerlerinde çalıştırılan her işçi
11.446(***) 12.232(***)
için;
(***)İşyerini muvazaalı olarak
bildiren asıl işveren ile alt işveren
vekillerine ayrı ayrı
100
100
100
100
108
108
108
108
Bu durumdaki her işçi için
Bu durumdaki her işçi için
Bu durumdaki her işçi için
Bu durumdaki her işçi için
100
108
Bu durumdaki her işçi için
411
443
İşten çıkarılan her işçi için
1.552
1.672
114
122
114
122
411
443
411
443
204
220
Bu durumdaki her işçi ve her
ay için
204
220
Bu durumdaki her işçi için
411
204
443
220
Bu durumdaki her işçi için
204
220
Bu durumdaki her işçi için
204
220
Bu durumdaki her işçi için
204
220
Bu durumdaki her işçi için
1.034
1.114
204
220
204
220
1.034
1.114
1.034
1.114
1.034
1.114
1.034
1.114
1.034
1.114
1.034
1.114
Çalıştırılmayan her özürlü ve
eski hükümlü ve çalıştırılmayan
her ay için
Bu durumdaki her işçi ve her
ay için
Bu durumdaki her işçi için
29
30
31
75
76
77
104 İşçi özlük dosyasını düzenlememek
104 Çalışma sürelerine ilişkin yönetmeliklere muhalefet etmek
105/c İş sağlığı ve güvenliği hükümlerine aykırı davranmak
1.034
1.034
1.144
1.114
1.114
1.232
32
78
105/a İş sağlığı ve güvenliği yönetmeliklerine aykırı davranmak
228
245
33
78
105/c
1.144
1.232
34
79
105/c
1.144
1.232
35
80
105/c
1.144
1.232
36
81
105/c
1.144
1.232
37
85/1
105/d
511
550
Her işçi için
38
85/2
105/d
1.144
1.232
Her işçi için
39
86
105/b
228
245
Bu durumdaki her işçi için
40
87
105/b
228
245
Bu durumdaki her çocuk için
41
88
105/c
1.144
1.232
42
89
105/c
1.144
1.232
43
90
106
11.446
12.327
44
92/2
107/1-a
9.157
9.862
45
96/1 107/1-b
9.157
9.862
9.157
9.862
46
107/2
İşletme belgesi almadan işyeri açmak veya belgelendirilmesi gereken veya ürünler için belge almamak
Faaliyeti durdurulan işi izin almadan devam ettirmek,
kapatılan işyerini izinsiz açmak
İş sağlığı ve güvenliği kurullarının kurulması ve
çalıştırılması ile ilgili hükümlere aykırı davranmak
İş sağlığı ve güvenliği hizmetleri ile ilgili yükümlülükleri
yerine getirmemek
Mesleki eğitim almamış işçi çalıştırmak
Ağır ve tehlikeli işlerde 16 yaşından küçükleri çalıştırmak
veya yönetmelikte gösterilen yaş kayıtlarına aykırı işçi
çalıştırmak
Ağır ve tehlikeli işlerde çalışanlar için sağlık raporu
almamak
18 yaşından küçük işçiler için sağlık raporu almamak
Gebe ve emzikli kadınlar hakkıdaki yönetmelik
hükümlerine uymamak
İş sağlığı ve güvenliği yönetmeliklerine aykırı davranmak
iş ve işçi bulmaya aracılık faaliyetlerini İş-Kur'dan izin
almadan yürütmek
Teftiş sırasında devlete gelmemek, ifade ve bilgi vermemek, gerekli olan belge ve delilleri getirip göstermemek, İş
Müfettişlerinin 92/1. fıkrada yazılı görevlerini yapmak için
kendilerine her çeşit kolaylığı göstermemek ve bu yoldaki
emir ve isteklerini yerine getirmemek
İfade ve bilgilerine başvurulan işçilere işverenlerce
telkinlerde veya kötü davranışlarda bulunmak
İş Müfettişlerinin teftiş ve denetim görevlerinin yapılmasını
ve sonuçlandırılmasını engellemek
Alınmayan her İSG önlemi için
izleyen her ay ayni miktar